東京女子医大で医師100人超が退職！経営者への信頼が無ければ働けない！

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640日目です(^^)/

はるりん

これはひどい話だね(-_-;)

カトちゃん

急にどうしたの👀？

はるりん

お医者さんが100人以上
辞めちゃったんだって…(-_-;)

カトちゃん

よっぽどひどい病院だったのかな👀？

はるりん

看護師も約400人
辞職しようとしたくらいだからね(-_-;)

｢ボーナスゼロ｣看護師400人が退職希望の東京女子医大で何が起きているか

カトちゃん

ブラック病院( ﾉД`)ｼｸｼｸ…

東京女子医大で医師100人超が退職！

朝から驚きのニュースを見つけてしまいましたΣ(ﾟДﾟ)

※2021年4月20日のニュースです。

スクープ！東京女子医大で医師100人超が退職　一方的な経営陣の方針に抗議の意思表示か

おぉ～👀！

これはひどい( ﾉД`)ｼｸｼｸ…

東京女子医科大学病院

といえば少し前に

『夏のボーナス支給ゼロ』

なんて言い出して看護師に総スカンされてましたよね(>_<)

理事長室に6億円

も使うくせに

コロナ禍で頑張って働いてくれている人には

ボーナス無し(-_-;)

ちょっと何言ってるか分からない

状態でした(笑)

世間からも大批判があがって

結局ボーナスが支給されたみたいですが

※経営難と言って少なかったみたいです(T_T)

一度失った信頼は

簡単には取り戻せません(-_-;)

今回の医師100人超の退職も

起こるべくして起きてるんでしょうね( ﾉД`)ｼｸｼｸ…

経営者への信頼が無ければ働けない！

以前

お給料はShine（=社員）が決める？経営者が勝手に決めてはいけない！

の記事でも書きましたが

お給料や待遇

を経営者の

独断と偏見

で決めるのは良くなんじゃないでしょうか？

経営者が

• たいして仕事もしないで
• 高級車を乗り回したり
• 高級料理ばかりを食べたり

してるくせに

働く人の待遇を悪くしてたら絶対に辞めていきます(-_-;)

当たり前ですが

経営者の信頼が無ければ働けない！

お給料や待遇だけでなく根本的に

人として信頼できない経営者

の元で働くなんて時間の無駄ですよね( ﾉД`)ｼｸｼｸ…

退職した医師たちに活躍の場を…

国や自治体は

今回いろいろな考えがあって

退職した医師たちに活躍の場を

与えて欲しいです(^^♪

医療崩壊を防ぐ

ためには優秀な医師たちに頼るほかないですから…

東京女子医科大学病院はこの先間違っても

退職した医師たちに嫌がらせなんてしませんように…

ドクターもののドラマなんかだと

気に入らない医師に対して

変な圧力

をかけることもありますから…

コロナ禍だからこそ退職した医師や医療従事者の

再就職先はたくさんあるはずです(^^)/

自分に合った病院を見つけるなり

開業するなりして

自分の能力を発揮

できるようになれれば良いですね(^^♪

そのための協力を惜しんではいけない！

その協力が日本の医療を守ることになるんだから…

今日も記事を読んで頂いてありがとうございます(^^♪

新しい記事を楽しみにしていてくださいね(^^)/

カトちゃん

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